大力弘扬教育家精神，赋能新时代教师成长 ——延安博文中学2025年春季学期教师校本培训 

大力弘扬教育家精神，赋能新时代教师成长

延安博文中学2025年春季学期教师校本培训 

灵蛇舞动展新姿，锐意进取创未来。为了进一步提升教学质量，提升教师专业能力，打造具有核心竞争力的优秀团队，实现优秀教师的引领作用，在新学期开学之际，延安博文中学于2025年2月14日至2月15日举行了为期两天的新学期教职工培训活动。本次开学培训不仅仅是一次知识的盛宴，更是教师们携手并进、共谋发展的重要契机。

此次会议由办公室主任袁巧艳主持。

01

校长致辞

校长黄巨国首先肯定了建校以来取得的优异成绩和所有教职工的辛勤付出，深入分析了我校的面临十大优势和十大挑战，并结合学校的优势和劣势从“坚决落实党的教育方针”“安全管理”“教师队伍建设”“创办特色学校”“打造高效课堂、提升教学质量”“创办五好学校”“德育工作”“班主任队伍建设”“师德师风建设”“中高考工作”“建设美化校园”等方面进行了全面部署，为本学期工作指明了方向。

 

黄校长表示：良好的声誉、优异的成绩、高素质的教师队伍、艰苦奋斗的决心、充足的资金是我们的底气和原动力，只要我们用心经营必然能把博文中学创办成一所受人尊敬的老百姓满意放心的五好学校。

02

课比天大，把课上好

常务副校长段荣伟提出“课比天大，把课上好”的核心教育理念，强调课堂是师生成长的核心阵地。段校长表示“把课上好”就要持续推行“6+1”课堂模式（导、思、议、展、评、检、用），以“三看四声五实六度”为评价标准，确保课堂有激情、有参与、有实效；要继续实施“一课一研，三备三研”的教研制度，严控教学设计，确保教学质量；要以学生为根本，做好学生的思想工作、抓好学生的习惯培养、落实学生的专注度训练。

段校长表示：“教育是用一生准备一节课的匠心”博文中学将以课堂为支点，持续推动教育高质量发展，为师生共筑成长舞台。

 

03

教师倾心德育，匠心独运

  自信铸就未来英才

副校长付红丽从“德育核心、德育方法、班级管理、师生关系、德育新要求”五大方面，为全体教师提供了一场理论与实践并重的德育盛宴。付校长强调“德育是教育的根本”，要将德育工作融入到学科教学和日常管理当中；要注重课堂渗透、行为养成；还要注重班环境建设、活动赋能、心理关怀；更要注重师生关系，做到有效沟通；面对日益复杂的教育环境，要加强网络道德教育，预防校园欺凌，家校共育，促进学生全面发展。

付校长指出：教师是学生品格的塑造者，更是社会文明的传递者。唯有倾心德育、匠心耕耘，方能培养出德才兼备的未来栋梁。”延安博文中学将以此次培训为契机，持续深化德育实践，为新时代教育注入更多温度与力量。  

 

04

服务育人环境优，助力教学满意高

行政总务工作计划

 

副校长孙梅中从“党支部工作”“团支部工作”“常规管理”“财务管理”“安全管理”“环境建设”“校舍、校产管理”“后勤服务”等方能行政总务工作进行了全面部署和安排。

孙校长要求全体行政总务人员需增强责任意识，以身作则，廉洁自律；树立“师生为本”的服务理念，优化流程、提升效率；加强部门协作，营造和谐工作氛围；共同打造安全、整洁、高效的校园环境。

 

05

教学中心工作计划

教学中心主任史正坤在报告中明确了教学中心的指导思想和总体思路，汇报了教学中心本学期的工作计划、工作重点和相关措施；公布了各年级的任课安排及作息时间；强调了“集体备课、教案撰写、课堂教学、作业要求、听评要求、无声自习”六个方面相关要求。

史主任表示在新的学期，教师中心坚持以“遵循教学规律，推进教学改革，提高教学质量”为原则，以“服务教师、服务教学、夯实常规、提高效率”为宗旨，进一步深化素质教育，着力培养青年教师，强化师资队伍建设，做到常规工作更扎实，重点工作更突出，以务实的工作作风和创新的工作思路，促进教学质量稳步提高。

06

赋能成长，聚力未来

各年级教师培训会

学校会议之后，各年级积极开展本年级工作培训会。各年级主任围绕“教育教学是重点”、“家校共育是桥梁”、“爱与尊重增进感情”、“总结反思是动力”五个方面的工作思路，同时从“指导思想”、“形势分析”、“奋斗目标”、“高效复习”、“具体举措”、“具体工作安排”六个方面为本学期工作做出周密部署。

07

精研善教，聚力前行

教研组长、备课组长培训会

教务处主任史正坤首先对新学期的教研工作进行了详细部署，明确了本学期的活动内容和要求，强调了提前规划的重要性。同时，他强调了深入学习课标的重要性，鼓励备课组长带领教师反复研读课标，精准把握教育方向；提倡各教研组和备课组应加强教学资源的共享与交流，共同开发高质量的教学资源，提高教学效率。

付红丽副校长对教研组长、备课组长提出了殷切期望。她指出，教研组长、备课组长不仅是学科教学的带头人，更是学校教学质量提升的关键力量。希望大家在新学期中，以高度的责任感和使命感，带领全组教师开拓创新，为学校教育教学高质量发展贡献力量。

08

肩负使命，砥砺前行

班主任培训会

会上，副校长付红丽针对班主任工作定位、安全问题教育、班干部队伍建设、处理学生问题等方面对班主任工作给予了指导,强调每个班主任老师要做到“学高为师、品正为范”,要求班主任要提高管理标准,细致扎实地开展各项工作;强调班主任工作开展过程中要注意换位思考,鼓励班主任们出思路想办法,推动学校班级管理工作再上新台阶。   

这次会议明确了新学期班级管理的工作目标,拓宽了工作思路,为新学期各项工作的顺利开展起到了很好的指导作用,也为营造和谐、文明、奋进的校园文化氛围奠定了基础。通过会议,班主任更加明确了职责和任务,理清了工作思路,将以务实创新、开拓进取的精神,在新学期继续谱写立德树人新篇章。

09

立足岗位职责，精筑校园保障

行政后勤人员培训会

会上办公室主任袁巧艳对上学期的安保、宿管及行政人员的工作进行了全面总结，对取得的成绩给予了充分肯定，对存在的问题进行了深刻剖析，对下学期的工作进行了全面安排，对行政后勤人员的考核办法进行了详细的解读。

后勤工作就像空气——平时感觉不到它的存在，但一刻也不能缺少。此次培训会的成功召开，为学校春季学期的后勤工作奠定了坚实基础，将有力推动学校后勤服务水平的提升，为全校师生提供更优质、更高效的后勤保障。

10

守护“青春”时光，强化校园营养与安全

餐饮部全体员工培训会

会上后勤主任张彦林围绕食品安全保障制度、校园食品安全主体责任落实、食品安全风险防控、餐厅食品采购验收、储存贮藏、餐厅从业人员个人卫生要求、餐炊具消毒方法、烹调加工、食品留样等方面，以展示图片、列举案例等方式进行了深入浅出的讲解。

副校长孙孙梅中强调食堂工作是学校的重要窗口，关乎师生的身体健康和学校的稳定发展。全体工作人员要增强责任感和使命感，切实做到遵守工作纪律，规范着装，严格工作流程；严把食品及原材料进货关，不符合规定的材料不能进入食堂，不符合程序的工作不能干，实行责任倒查制度；要规范言行，热情服务，发现问题及时汇报；食堂管理人员在安排任务时一定要有措施、有检查、有评价；要进一步提高服务意识和质量意识，努力办好让师生和家长满意的食堂。

11

结语

笃行实干开新局，凝心聚力攀高峰。新学期，新征程，相信育山全体教师将在新学期以更加饱满的热情，更加务实的教风，投入到自己的本职工作中！